PREZENČNÍ TRÉNINK NA MÍRU

Umění vést k výsledkům - performance management 21. stol.

Řiďte výkon sebe i druhých směrem k nejlepším výsledkům i spokojenosti.

Proč kurz absolvovat

Existují jednoduché principy, a pokud je jako manažeři budete dodržovat, budou vaši lidé dosahovat potřebných výsledků, a navíc budou spokojení a loajální. Zvýšíte obraty a zisky svých oddělení a firem, zlepšíte kvalitu a rozmnožíte inovace. Zní to jako pohádka? Podíváme se na to, co má společného Gallupova Q12, Marcianův model RESPECT, motivace Daniela Pinka, nejnovější průzkumy na téma performance managementu a hlavně vaše současná praxe. Z toho všeho vyvodíme klíčové přístupy v řízení lidí a každý pro sebe určí způsob jejich použití v praxi.

Co si z kurzu odnesete

  • Dozvíte se, kde leží hranice optimální dlouhodobé výkonnosti jednotlivců a týmu

  • Zjistíte, zda je důležitější motivace, nebo angažovanost a jaký máte na tyto oblasti vliv

  • Budete vědět, co nejvíce ovlivňuje to, že vámi řízený tým se chová a jedná tak, jak potřebujete

  • Osvojíte si praktické nástroje každodenního řízení výkonu a práce s potenciálem

  • Vytvoříte si vlastní návod pro svou praxi, jak lépe řídit výkon, jak motivovat, delegovat a především „angažovat“ vlastní tým nebo celou firmu

Rámcový obsah

  • Já a můj pracovní výkon – kdy jsem pracovně výkonný/á a proč?

  • Jak moje každodenní jednání a vystupování ovlivňuje pracovní chování mých lidí

  • Co reprezentuji? Co vyzařuji směrem ke svému týmu? Jsem úspěšný/á?

  • Současné best practice a zajímavé průzkumy na téma motivace, performance management a angažovanost

  • Pět klíčových tipů, jak být výkonný – bez čeho to v roli manažera nepůjde

  • Od sebeřízení k řízení firmy – jak řídíme celou organizaci a jak do toho zapadá řízení týmu a jednotlivců?

  • Principy performance managementu v roce 2018 a jak je využít ve své praxi

Zaujal vás kurz? Ozvěte se nám!

Barbora Pitoňák Krieglerová
ředitelka
+420 731 157 310
barbora.krieglerova@ottima.cz

Ozvěte se nám

Lektor

Roman Krátký

Roman má 17 let manažerských zkušeností v odděleních orientovaných na prodej, produkt, zákaznický servis a back office, z toho 5 let v top managementu jako managing a sales director a 12 let obchodních, konzultačních a projektových zkušeností v segmentu B2B. Pracoval pro klienty z různých oborů, lokalit a segmentů. Primárně vedl projekty týkající se komplexních manažerských akademií pro úroveň top až středního managementu. V současné době působí Roman jako lektor, konzultant a kouč. Jeho hlavní činností jsou projekty rozvoje organizací a dále řízení změnových projektů, mentoring a školení zaměstnanců.

Délka kurzu

2 dny

Zaujal vás kurz? Ozvěte se nám!

Barbora Pitoňák Krieglerová 0
ředitelka
+420 608 979 471
barbora.krieglerova@ottima.cz

Ozvěte se nám

Stáhněte si